Oświadczenie na temat wielkości średniego rocznego zatrudnienia u wyko

ROZPORZĄDZENIE PREZESA RADY MINISTRÓW z dnia 19 lutego 2013 r. w sprawie rodzajów dokumentów, jakich ... zezwala Zamawiającemu żądać od wykonawcy złożenie
"oświadczenia na temat wielkości średniego rocznego zatrudnienia u wykonawcy usług lub robót budowlanych oraz liczebności personelu kierowniczego w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a w przypadku gdy okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie"

Oczywiście dokument ten powinien być podparty postawionym warunkiem udziału w postępowaniu. Więc stawiam warunek:

"Warunek w zakresie dysponowania osobami zdolnymi do wykonania zamówienia zostanie spełniony, jeżeli w złożonych dokumentach i oświadczeniach wykonawca wykaże że w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a w przypadku gdy okres prowadzenia działalności jest krótszy ? w tym okresie, utrzymywał średnie roczne zatrudnienie nie mniejsze niż 50 osób, w tym min. 3 osoby jako personel kierowniczy"

I teraz moje pytanie. Czy w tym zakresie wykonawca może powołać się na potencjał podmiotu trzeciego? Według mnie zarówno wskazane Oświadczenie jak warunek odnosi się typowo do wykonawcy