Temat: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Na stronie UZP pojawiło się coś takiego:
https://www.uzp.gov.pl/aktualnosci/Opinia-prawna-dotyczaca-stosowania-art.-29-ust.-3a-ustawy-pzp
- lisvitalis
- Poziom VIII
- Nieaktywny
- Marcel
- Poziom X
- Nieaktywny
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Tak, UZP ratuje sprawę jak tylko może 
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Już to czytaliśmy, jesteśmy szczęśliwi że już wiemy co i jak.
- Marcel
- Poziom X
- Nieaktywny
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Tylko dalej nie wiadomo co i jak bo i UZP też nie wie
5 2016-11-07 19:52:49 (edytowany przez janek159 2016-11-08 05:49:48)
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Użyłem ironii czy też sarkazmu, wyjaśniam.
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
No właśnie, czy w związku z tą opinią GIODO i UZP alej żądacie umów o pracę?
Czy zgodnie z przedmiotową opinią UZP, która cytuje GIODO - nie robicie tego lub żądacie ewentualnie zanonimizowanych umów o pracę (bez danych osobowych pracownika), lub też innych dokumentów lub oświadczeń?
- Marcel
- Poziom X
- Nieaktywny
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Ja jestem i byłem przy żądaniu stosownego oświadczenia.
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Marcel napisał/a:
Ja jestem i byłem przy żądaniu stosownego oświadczenia.
No tak ale pamiętaj, że ustawa (art. 36 ust. 8a pkt a-c) -wymagają od Ciebie określenia uprawnień w zakresie kontroli spełniania przez wykonawcę wymagań, o których mowa w art. 29 ust. 3a.
Zatem samo oświadczenie na etapie realizacji - jako narzędzie do weryfikacji i kontroli- jest nieprzydatne.
9 2016-11-16 09:15:55 (edytowany przez Marcel 2016-11-16 09:17:05)
- Marcel
- Poziom X
- Nieaktywny
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Oświadczenie jest wraz z wykazem i tabelką o informację, teraz z danymi jakie dopuszcza GIODO 
, czyli rodzaj umowy, data zawarcia itp., mam oświadczenie z wykazem, mam późniejszą kontrolę, bo określam kiedy mają ją składać w trakcie realizacji a nie tylko po zawarciu umowy
Umowy jak dla mnie odpadają i odpadały od razu, z daleka mi to śmierdziało.
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Czy w związku zamieszczoną opinią mogę żądać wykazu osób zatrudnionych na podstawie umowy o prace? Przecież imię i nazwisko to dane osobowe.
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
doris233 napisał/a:
Czy w związku zamieszczoną opinią mogę żądać wykazu osób zatrudnionych na podstawie umowy o prace? Przecież imię i nazwisko to dane osobowe.
Pewnie trzeba zażądać zanonimizowanego wykazu osób
12 2016-11-16 09:56:38 (edytowany przez janek159 2016-11-16 09:58:25)
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
doris233 napisał/a:
Czy w związku zamieszczoną opinią mogę żądać wykazu osób zatrudnionych na podstawie umowy o prace? Przecież imię i nazwisko to dane osobowe.
samo imię i nazwisko to nie są dane osobowe, jak dodamy np. adres lub pesel to już tak,
wiec wykaz osób nie musi zawierać danych osobowych jak nie ma w nim czegoś co szczegółowo identyfikuje osobę
13 2016-11-16 10:12:37 (edytowany przez jo 2016-11-16 10:16:53)
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
do podpisania umowy żądam wykazu: imię, nazwisko i czynność i kopia zanimizowanej umowy
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
a zastanówmy się jaką wartość poznawczą mają zanonimizowane umowy
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
jeżeli w kopii umowy zanimizowano adres zamieszkania i np nr pesel a zostało imie i nazwisko to wraz z wykazem stanowi już podstawę sprawdzenia obowiązku wykonawcy
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
niby tak, lecz zawsze istnieje ewentualność że jednak to nie ten Jan Nowak
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
bardziej bym się obawiał zastrzeżeń co do danych osobowych jeżeli np. będzie Kunegunda Brzęczyszczykiewicz (córka Grzegorza 
) bo jednak będzie bezpośrednio wskazywać na osobę
- Marcel
- Poziom X
- Nieaktywny
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Ja imienia i nazwiska nie żądam, poczytajcie co napisało GIODO.
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Marcel napisał/a:
Ja imienia i nazwiska nie żądam, poczytajcie co napisało GIODO.
To akurat warto żądać - w przeciwieństwie do PESEL.
- Marcel
- Poziom X
- Nieaktywny
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Nie sądzę.
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
PESEL jest danymi osobowymi a imię i nazwisko nie.
- Marcel
- Poziom X
- Nieaktywny
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
"....Kopia umowy/umów powinna zostać zanonimizowana w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. w szczególności bez imion, nazwisk, adresów, nr PESEL pracowników). "
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
zgadza się ,
ja tylko porównuje same ,,imię i nazwisko" i sam ,,PESEL" jako coś odrębnego, co jest danymi osobowymi a co nie (gdzie te dane nie występują łącznie)
- Marcel
- Poziom X
- Nieaktywny
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Ja ograniczam się naprawdę do minimum, samo UZP ma niezłą zagwozdkę.
Odp: Opinia prawna dotycząca stosowania art. 29 ust. 3a
Czy samo imię i nazwisko to dane osobowe?
Nie można jednoznacznie powiedzieć tak lub nie .
Może w przypadku Jana Kowalskiego nie
ale
Kunegundy Brzęczyszczykiewicz - TAK
dlatego podobnie jak jo:
jo napisał/a:
bardziej bym się obawiał zastrzeżeń co do danych osobowych jeżeli np. będzie Kunegunda Brzęczyszczykiewicz (córka Grzegorza
