751

(7 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

Tak.

752

(7 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

Jest ok.

753

(4 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

Nie badasz co do zasady, sprawdzić należy jedynie czy nie występują omyłki które po ewentualnej poprawie mogą przyczynić się do tego że kasy będzie wystarczało.

To Pzp tu wchodzi w grę?

No oczywiście że tak, mowa tutaj o elementach nie wykonanych, a nie np. mniej metrów ułożenia rur, czy kabli smile

756

(4 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

Raczej nie później tylko teraz o uzupełnienie zobowiązania, ofertę sprawdza się już teraz pod względem zgodności złożenia, wszystkich wykonawców.

Jak najbardziej, należy obniżyć za części prac niewykonanych.

758

(3 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

Jeżeli został prawidłowo podpisany to ok.

A dlaczego od Tauronu?

Konieczne jest wymóg jak pisze koleżanka powyżej z art. 36b.2.

761

(4 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

Wystawić Wykonawcy i już jesteście w posiadaniu smile

Ja bym osobiście żądał i żądam.

Zamawiający ma obowiązek określić w opisie przedmiotu zamówienia na usługi lub roboty budowlane wymagania w zakresie zatrudnienia przez wykonawcę lub podwykonawcę na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane czynności w zakresie realizacji zamówienia. Warunkiem jest, że polegają one na wykonywaniu pracy w sposób określony w art. 22 § 1 Kodeksu pracy. Obowiązek ten dotyczy także trybu zamówienia z wolnej ręki.

Przepisy ustawy Pzp odnoszące się do tej procedury nie zawierają regulacji wyłączających powyższy obowiązek w zakresie formułowania opisu przedmiotu zamówienia w tym trybie.

Tym samym, jeśli zamawiający wszczyna zamówienie w tej procedurze, zaś jej przedmiotem  będą usługi lub roboty budowlane, powinien on w pierwszej kolejności dokonać oceny, czy przy realizacji zamówienia wykonanie określonych czynności będzie zawierało cechy stosunku pracy. Jeśli tak ? wówczas na zamawiającym spoczywa obowiązek określenia w opisie przedmiotu zamówienia, wymogu zatrudnienia przez wykonawcę lub podwykonawcę na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane czynności.

Podstawa prawna

art. 29 ust. 3a ustawy z 29 stycznia 2004 r. ? Prawo zamówień publicznych (tekst jedn.: Dz.U. z 2015 r. poz. 2164 ze zm.).
Daniel Szczęsny
Autor: Daniel Szczęsny
radca prawny specjalizujący się w prawie zamówień publicznych, obecnie pracuje w departamencie prawnym zamawiającego sektorowego, trener zajmujący się pr

Tak.

765

(5 odpowiedzi, napisanych Zakres stosowania ustawy Prawo Zamówień Publicznych)

Ja już czytałem, fajnie że zmieniają, bo już za nudno było big_smile

Jak zamówienia były planowane to łączyć.

767

(3 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

W tym wypadku każdy, ale co do zasady zależy od zamówienia.

A później na dokumentach i oświadczeniach.

Na etapie składania ofert bazujesz na oświadczeniu wstępnym wykonawcy.

770

(3 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

A jaki macie sposób porozumiewania się w SIWZ?, zgodnie z zapisami.

Unieważnić.

1. Wzywasz do uzupełnienia
2. Zamawiający ma obowiązek zbadania, czy wobec podmiotu udostępniającego zasoby nie zachodzą obligatoryjne podstawy wykluczenia, o których mowa w art. 24 ust. 1 pkt 13?22 oraz fakultatywne ? o ile zostały wskazane w ogłoszeniu, specyfikacji lub w zaproszeniu do negocjacji ? wymienione w art. 24 ust. 5 PrZamPubl.
3. Co do zasady -tak.

773

(1 odpowiedzi, napisanych Oferty, badanie i ocena ofert)

Tak, z tym że nie musi być już szyfrowany.

774

(2 odpowiedzi, napisanych Dokumentowanie zamówień publicznych)

Data wyboru oferty, w samym ogłoszeniu o udzieleniu zamówienia czy podpisaniu umowy komisja już nie działa.

Na to wychodzi.